保健品的管理制度

保健品的管理制度（精选9篇） 1. 劳动保护用品、保健品是保证职工安全健康的一种预防性辅助措施，不是生活的福利待遇，应按不同工种、不同劳动条件，发给职工个人。2. 发放劳动防护用品、保健品的范围和原则:(1) 有强烈辐射热、烧灼危险的作业;(2) 有刺割、绞辗危险或