农村工作总结（通用11篇）
农村工作总结（通用11篇）
1.农村工作总结 篇一
为了进一步提高农村卫生人员的专业技术水平和整体素质，加强基层卫生服务人员的能力和水平，使其更好地开展公共卫生服务工作，按照《保定市执行中央20xx年农村卫生人员培训项目实施方案》的相关要求，东吕乡卫生院高度重视、精心组织，对农村卫生人员进行了为期5天的培训，现将培训工作总结如下：
一、加强领导，健全组织
根据《保定市执行中央20xx年农村卫生人员培训项目
实施方案》和卫生部农卫司《20xx年农村卫生人员培训大纲》要求。我院成立了领导小组并选定培训教学场所和相关必备的配套设施。制定了《东吕乡卫生院农村卫生人员培训工作实施计划》和《新型视频教学培训课程安排表》。对培训工作做了详尽的安排和部署。为了确保教学质量，院领导小组提前组织各业务主管学习了培训方案、内容安排及考核的管理办法，为全面做好培训工作打下了坚实的基础。
二、培训开展情况
参加培训的人员共15人，按照保定市20xx年农村卫生人员培训的相关要求此次培训分为理论学习和实践两个阶段，培训内容根据《村卫生室人员妇产科知识培训手册》和多媒体教材相结合，采取看、听、讲、讨论的培训方式对村医进行全面的培训。通过理论培训和实习相结合，东吕乡农村卫生人员对基本医疗服务的相关知识培训前与培训后有明显的提高。
三、加强监督、确保效果
整个培训过程中，培训班严格执行考勤制度实行签到登记，课堂纪律严肃，各位学员均能认真的听课，在为期5天的培训过程中，学员均没有迟到、早退现象。
我院20xx年农村卫生培训工作虽然圆满完成了，但在工作中也发现了问题和不足：一是卫生院的经费短缺。由于现在卫生院的业务收入较低，其它各项工作开支较大，在培训的工作中需垫支村医的误餐费、材料的印制等各项开支，严重影响了培训工作的质量。二是基层卫生工作者人手紧张。卫生院的人员短缺，时间紧任务重在培训工作中需印制材料、考勤、参加培训的人员授课、测试及其它的医疗服务工作。增加了卫生院的工作量导致教学质量难以保证。建议今后采取更加灵活多样教学方法真正提高农村卫生人员的素质和水平。
2.农村工作总结 篇二
自20xx年下半年以来，在昔阳县委、县政府、县新农村建设领导小组的正确领导及上级主管部门的关心支持下，我公司认真贯彻落实省新农村建设领导组《关于全省社会主义新农村建设20xx年重点推进村的通知》精神，加强组织领导，切实扎实推进，支持新农村建设工作取得了较好的成绩。现就一年来我公司支持新农村建设工作总结如下：
一、高度重视加强领导
我们把支持社会主义新农村建设纳入公司重要议事日程，建立健全了支持社会主义新农村建设领导小组，下设了专门办公室，建立健全了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，工作人员专门抓的工作机制。使我公司支持新农村建设工作逐步走向制度化、规范化，明确了分管领导并将新农村建设工作列入部门重要工作内容，制定了新农村建设具体实施方案和工作计划，做到责任明确，各项任务目标层层分解到人，工作措施有力，确保新农村建设工作各项任务的完成，有序推进新农村建设工作。
二、结合实际务求实效
为缩小城乡差距，解决“三农”问题，增加农民收入，提高农民生活水平，结合我公司实际，开展了以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为目标，以加快农村经济发展，改善农村生产生活环境，提高农民生活质量和自身素质为重点的社会主义新农村建设。先后为瑶湾、马家沟、巴州等13个行政村解决价值近千万元的生活用煤万余吨，投资60多万元复耕、绿化土地50余亩，投资100多万元修路30多公里，促进了帮扶村的物质文明、政治文明、精神文明与和谐社会建设又快又好的发展。同时，坚持做到有事必到，密切联系。坚持上传下达，把农户心声带上来，把公司温暖送下去，深入村组农户家中，送钱送物，解决实际问题，走访困难群众、老党员及困难大学生，送去福利慰问金100多万元。
三、提高农民素质，培育新型农民
当了解到柏叶底村没有党员活动室、农民文化活动室时，公司在资金十分紧缺的情况下，投资15万余元为该村建起了一处党员群众活动室和图书阅览室，丰富了党员和农民文化生活，图书阅览室在一定程序上满足了农民需要科学致富知识的需求，为提高农民素质，推动新农村建设起到了一定的作用。同时，巩固深化新农村建设工作，把造林绿化工程列入今年工作计划的第一件大事、实事来抓。积极组织开展造林绿化，先后投资70万元为巴州和瑶湾村修建公园，对道路、村庄进行绿化、美化，改善了农村人居环境，受到了该村党员群众的一致好评。
以上成绩的取得是在县委、县政府的领导下，在县新农村建设领导小组的指导下，按照新农村建设的目标要求，扎实工作取得的成果，我们计划下一步发扬长处，克服不足，与时俱进，开拓创新，积极完成支持新农村建设的各项目标任务，为昔阳县政治稳定、经济发展、社会和谐进步做出我们新的贡献。
3.农村工作总结 篇三
根据《市卫生局转发云南省卫生厅关于进一步加强万名医师支援农村卫生工程项目管理的通知》要求，现将我县万名医师支援农村卫生工程半年工作总结如下：
根据《万名医师支援农村卫生工程项目执行方案》要求，为充分利用现有卫生资源，提高基层医疗卫生单位服务能力及技术水平，经双方共同协商签订了支援协议，根据协议开展支援工作。20xx年9月21日市人民医院5名主治医师来到我县人民医院开展对口支援工作，自10月份以来，开展了临床教学技术培训，组织查房、操作示教、疑难病例、死亡病例讨论等，帮助县人民医院相关科室提高业务素质、查找医疗质量管理中存在的问题，提出改进意见、建议，使县人民医院在病历质量、医疗质量管理等方面有明显提高，具体总结如下：
一、项目组织领导及管理
县人民医院成立了以院长为组长、副院长为副组长、职能科室主任和相关临床科室主任为成员的项目实施管理领导小组，定期组织院领导及派驻的5位医师召开项目研讨会，研究分析医院情况，提出符合医院实际发展意见并组织实施；制定符合医院实际、可操作性强的管理实施细则；按照制定的派驻人员工作安排意见及日常管理办法进行定期考核；为派驻人员提供了安全、便利的工作生活条件；派驻人员按要求到位开展对口支援医疗业务
甘庄；按时报送工作总结及信息。
二、具体开展支援工作情况
(一)市人民医院派驻医师重点扶持县人民医院规范开展对口专业科室临床诊治工作，为疾病诊疗提供技术指导并参与日常业务工作，通过帮扶，诊治工作质量明显提高。
(二)支援医师不仅直接参与本专业业务工作，并在相关科室范围内组织临床教学查房、业务讲课或操作指导，给临床医护人员进行了“乙型肝炎及血清学检测指标”、“癌症疼痛的规范化治疗”、“房性心律失常的诊断与鉴别”、“机械通气的基础临床应用”、“心肺复苏急救护理(一期复苏)”等10余个项目的授课。(三)协助开展适宜的新业务、新技术。建议购买了新的'呼吸机，并通过培训使临床医师人人掌握了呼吸机的使用；积极开展有关的管理、政策知识培训；深入开展健康教育和咨询，普及防病知识。
(四)积极支持满足各科室提出的会诊、出诊要求，参与疑难危重病人的救治。
(五)主动帮助提供管理知识服务,如：“临床路径管理”、《县级综合医院评审标准(20xx年版)》等。
(六)免费提供进修学习。
(七)支援医疗队员积极主动全面接受县人民医院的领导，自觉遵守各项规章制度，遵守职业道德，恪尽职守，全心全意为患者提供医疗服务，积极帮助健全各类技术规范和工作制度，积极
开展新技术，深受领导、职工和广大患者的肯定和欢迎。
(八)积极做好支援医疗队员的管理工作。加强与支援医疗队的协调沟通，及时了解和掌握支援医疗队员的工作情况，每月按时向支援医院汇报支援队员的工作、纪律、生活情况，并加强信息反馈和宣传力度。根据支援计划和工作进展，定期分析和研究对口支援工作，及时改进和调整工作对策，完善工作措施，健全工作制度。积极主动为支援医疗队员提供必要的工作和生活条件（临时组建卫生间、沐浴室、安装太阳能、空调、电视机、饮水机等），帮助支援队员开展工作。加强对支援队员的考核，严格考勤、准确记录每个支援队员的工作及考勤情况。
(九)支援医疗队20xx年9月至12月共开展诊疗273人次、手术13人、义诊12人次、学术讲座18次共280人次、业务培训9次共105人次、教学查房8次、手术示教12次、参加县人民医院对口下乡支援1次、培养药剂科学科带头人1人、建立药剂科抗菌药物使用管理专科特色1个。
三、项目所取得的成效
派驻的5位医师坚持日常诊疗工作，积极参加县人民医院组织的农村巡回医疗、义诊等活动及帮助基层培养人才；吸收支援医院的管理经验，积极采纳派驻医师提出的合理化建议，使医院核心管理制度得到进一步完善，管理工作成效明显；积极推广和开展新技术，如：呼吸机的临床使用、深静脉置管术在临床中的应用、强化胰岛素在重症患者中的临床应用、去甲肾上腺素在感
染性休克的应用等共11项新技术，但由于条件有限未开展科研项目；支援期间，县人民医院门诊量比同期增长21%，住院量增长10%；支援医疗队对县人民医院满意率为100%，患者对县人民医院医疗服务满意度为86%，基本满意为14%。
在双方的共同努力下，顺利完成预期工作目标，在今后的工作中，将继续团结协作，通过支援医院热心帮扶及全体医护人员的艰苦努力，统一思想，提高认识，进一步明确目标任务，认真做好各项项目工作，确保支援工作取得实效，
4.农村工作总结 篇四
今年来，镇党委、政府认真贯彻落实中央1号文件精神，全面、协调抓好农业与农村工作，取得了一定的成效。体现在：
一、提升农业基础产业
1、粮食生产：
①成立了粮食高产创建领导小组，在粮食生产上形成了领导包片、干部包村、村（居）干部包组、党员组长包户的责任机制。
②落实了清水、梅溪、九姊、文塘、芭蕉等村居为主体的双季高产丰产示范线，分别由党委书记、镇长、农业副镇长挂牌办点，共落实早稻1250亩、晚稻1500亩。
③坚持绿色防控。今年与县植保站联系，将全镇涉农村（居）书记、组长、种粮大户的电话号录入信息档案，为他们及时传播病虫害防治信息，并在清水沿线安装了防虫灯和性诱捕杀装置。到目前为止，全镇没有出现1次因病虫防治情报不及时而出现病虫害现象。
2、蔬菜生产：全镇在三个基地上，新扩寒溪基地，面积由原来的1600亩增加到1800亩。目前，就农产品安全工作做了大量的前期工作。
①蔬菜生产基地标准化生产做到“五有”：即有领导班子，有基地标示牌，菜农有生产手册，村居有台帐，基地有生产垃圾回收箱；
②做好蔬菜生产、经营标示工作，并对全镇蔬菜生产、经营户情况进行了全面摸底和登记造册；
③农产品质量安全，今年来共进行蔬菜抽检4次，80个菜样，检测全部合格，其中农业厅抽检1次，40个菜样。
3、养殖业生产：
①培植各类养殖大户66户，如芭蕉社区周昌军今年出栏肥猪700多头，现存栏1200余头，创产值145万元，获利31万余元；县一中全年出栏牲猪1100余头，现存栏530头，创造产值196万元，利润27.3万元；文化街辛中一，今年养肉鸡3发，共出笼商品鸡12万羽，创造产值168万元，利润16.7万元。
②全面完成防疫工作。今年来，共防疫牲猪14895头/次，耕牛385头/次，羊1083头/次，犬1359只，家禽35.2万羽，严控猪瘟、禽流感在我镇发生漫延。
③认真搞好养殖业服务工作。今年来，共为养殖户提供技术咨询服务2806人/次；为能繁母猪养殖户理赔22头，金额2.2万元；配合主管部门加大了食品安全监管，今年来全镇共进行“瘦肉精”检测12头/次。
二、加强基础设施建设
1、水利基础设施建设：
①中小河流域治理项目，已完成3.4公里，总投资1280万。其中外滩至临岗公路二桥1.3公里，投资1000万元；道水河南岸文塘段2.1公里，投资280万元；正在施工的高草湖段0.5公里，投资500万元。
②已完成巩固退耕还林成果基本口粮田项目共投资28万元；
③已完成同欢水库灌区沟渠工程硬化部分2公里35万元；
④已完成水库除险加固项目2个，总投资354万元。其中关堰水库投资218.75，竹堤水库投资135.27万元；
⑤完成文火公路铁路桥涵洞撇洪渠工程总投资20万元；
⑥完成汛前应急工程2处，总投资4万元。其中泉坪水库闸门整修2万元，金峰水库闸门整修2万元。
2、农村环境整治工作：环境整治是县里的一项重点工作，做到从面源着手抓清理，从基础设施建设着手抓硬件，从办点示范着手抓成效，今年镇村两级在环境整治上加大资金投入，镇政府投入30多万元，每个村居均在5万元左右。目前，全镇已修建垃圾围134个、配备焚烧池520个，配发户用垃圾桶3800多个。半年来，结合春季渠道疏洗、路边配土绿化，全镇共清淤渠道16公里；路边配土绿化20.2公里；望城村硬化渠道8公里，硬件设施进一步完善，大大完善了本村的排灌条件，芭蕉社区新建一处15KW灌溉机埠，进一步提高了抗旱能力；4月份，农丰村投入5万元对本村安置基地主路面栽置了风景树。
三、协调抓好其它农村工作
1、农民教育工作：上半年落实农民教育培训5期500多人次。5月份，在总庙村举办了一次农民技术培训班，共培训农民120人，发放粘虫板1600张，发放资料120余份，并聘请专家在现场进行了细致耐心的指导。
2、移民工作：
①验收清理了去年所有移民资金建设项目。
②核定了皂市移民人数。
③处理了3起移民生产纠纷，确保了本镇移民的稳定。
3、经营管理工作：全镇11个村居落实村帐镇管，按财经规定处理帐务，同时坚持每季度财务公示制度；对各项惠农资金的发放加强了监管。
4、林业工作：春节、清明二个节日里扑救森林火灾22起；上半年全镇开展义务植树2万株。
5、农机化工作：
①各村居递交了农用车道路交通安全责任状18份。
②对全镇120余辆农用车进行了年检年审。
③结合水利秋冬修工程。全镇09年已新修机耕道6.5公里。
④搞好农机购置补贴服务，发放购置补贴宣传资料1000份，农机价目手册40本，68台农业机械获得农机购置补贴达287100多元。
6、惠农补贴工作：严格执行国家财政粮食直补、良种补贴、农资综合补贴和农机具购置补贴政策，完善申报办法；强化监管机制，把种粮各项补贴及时、足额、准确发放给种粮农户；严格发放范围，各项种粮补贴按实发放，谁种粮谁得补贴，种一季补一季，种双季补全额，抛荒的坚决不发补贴。
7、农业保险工作：进一步完善水稻保险工作，建立风险防范体系。5月份对全镇承保油菜进行了报损，理赔工作正在进行中，并落实了11000亩早稻、300亩中稻和1660亩棉花的保险面积。
下半年工作打算：
一是继续抓好晚稻生产。确保种植面积不抛荒，不插花；二是继续抓好无公害蔬菜生产基地建设。在保持全镇蔬菜基地1800亩的基础上重点抓好农业标准化生产，同时建立健全农户生产手册、品种标示牌、生产垃圾回收管理、工作台帐等相关机制；三是继续加强农民教育工作。重点抓好农村劳动力转移技能培训，结合农事活动，针对性的搞好实用技术培训；四是继续抓好其它农村农业工作。
5.农村工作总结 篇五
一、切实加强对减负工作的领导
尽管我乡农民负担总体水平较低，但减负幅度在全区前列。乡党委、政府始终把加强减负工作，维护农民利益作为一项民心工程、稳定工程摆上重要议事日程，党政主要领导多次在开会与工作安排时，一再强调减负只能抓紧不能放松，要求各部门对减负工作统一认识到减负是贯彻党的农村政策，增加农民收入，保护农民利益，改善党群、干群关系，维护农村和社会稳定高度上来。并专门成立由乡长任组长，经管、财政、国土、计育等部门负责人为成员的减负领导小组。
二、认真落实减负政策，巩固农村税费改革成果
中央1号文件下发以后，根据区委、区政府的安排，我乡党委、政府及时作出宣传部署，多次组织乡村干部学习，并要求驻村干部下村宣传发动，并发放宣传资料到农户，要求全乡机关、村组干部吃准吃透文件精神，大力推进农村税费改革，全面落实多予、少取、放活的方针，真正让农民得到实惠，农业税及附加在去年的基础上下调三个百分点，取消农业特产税。我乡今年农业税及附加只有32万元，人平不足18元，仅占上年人平纯收入的1.3％，村级财政转移支付资金3.84万元已到位。9.67万元粮食直补资金分两次全部发放到农户手中，良种补贴9.9万元也按照早、中、晚稻的标准及时发放到户，各村都没有抵扣农业税和欠款，并在各村民小组进行了张榜公布。我乡白云石村的农业税由村集体资金负担，没有向农民收取一分钱。中央1号文件精神的贯彻落实，使农民群众真正得到了实实在在的利益，也极大的调动了农民种粮的积极性，今年我乡增加种粮面积大约400亩，增产粮食20万公斤，我乡两工和一事一议筹资已全部取消，三桃公路投资400余万，没有向农民摊派一分钱，发放粮食直补和良种补贴与农业税基本相抵。农民种地基本上不用交钱，明年至少有三个村可以取消农业税、集体资金负担。
三、进一步加大查处与整治力度
为全面贯彻落实中央的减负政策，进一步加大了督查力度。对国土、计育、电力、畜牧等涉农收费部门都进行了收费检查，都能较好的执行收费标准，没有乱收费行为。农村中、小学收费是群众反映最强烈的问题，我乡协助区减负办对乡中小学进行了专项审计，将违规收费资金如实退还给学生。今年是实行一费制的第一年，群众很担心，秋季开学初，由乡纪委组织经管、财政所、办公室等职能部门组成联合检查组，对全乡中小学收费进行了一次大检查，检查发现各学校对一费制都进行了公示，没有搭车收费和乱收费行为，检查组并再三叮嘱学校领导要认真贯彻中央减负政策，绝不能向学生乱收一分钱。
四、规范收费公示制，让农民明明白白交费
按照区委、区政府的部署，我乡及时发放5000多份《农民缴费明白卡》到农户手中，同时，还另印发《致农户的公开信》5000多份，换发了村务公示牌，对收费依据、收费项目、收费标准全面公开，规范了村务公开工作，使16个村都实行了村务公开栏，群众反映很好。同时，我乡把农民负担与补贴监督卡的发放作为一件大事来抓，积极组织发放，入户率100％，真正做到了让农民明明白白交费。
6.农村工作总结 篇六
驻农村工作五个多月来，在市委、县委、镇委的高度重视，在组织领导上坚持做到“四个到位”，在工作方法上突出“四个抓”，在组织管理上坚持“四个严格”，从而保证了我们驻村工作队在工作中顺利有序有效地开展，驻村工作总结。进村后，紧紧围绕“三查两建一发展”为工作切入口和突破口，抓住重点和难点，紧密依靠镇委和党支部，边调查研究边为当地群众排忧解难，为群众解决生产和生活上的种种困难和问题，积极开展群众工作，下面是我驻村工作队的小结：
一、提高认识，明确定位，全心投入新的工作
关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署，是新时期进一步推进固本强基工作，开展保持共产党员的先进性教育、“理想、责任、能力、形象”教育，进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村工作人员，我们认真领会相关文件精神，认清自身职责，迅速转变角色，全心投入到新的工作中。
二、虚心学习，深入摸查，为全面铺开驻村工作打好基础
担任村干部是一个全新的工作，为了能够顺利开展新的工作，力争出成效，我们进行了认真的分析，找出开展新工作的重点与难点，并通过各种渠道寻找最好的应对措施。
（一）虚心请教，了解农村工作的特点及办法
1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后，市政府的领导及同事可以说是我最好的教师。当我向他们提出我的疑问时，他们都热心地作了详细的回答。或教我农村领导的艺术，或教我农村工作的办法，使我受益匪浅，大大地增强了我做好新工作的信心。
2、向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作，对农村的最新情况比较了解，有非常丰富的农村工作经验，是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后，我们充分抓住各种机会，虚心向镇、村干部请教，进一步充实开展农村工作的办法。
3、向村民请教。有人说过，群众是真正的英雄。要做好农村工作，我们认为深入了想农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后，我们有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等，并结合自身实际进行对照检查，查找差距，努力提高从事农村工作的水平。
（二）深入摸查，了解村情民情
1、镇党委、政府作为农村的直接领导及管理者，对农村的全面情况（如经济发展、计生工作、社会治安以及在全镇中的相对位置等）比较了解，通过这一层次的了解，可以根据镇的工作部署及本村在全镇中的地位，借鉴兄弟村的先进经验，结合本村实际，为今后的工作确定目标，追先（进）赶优（秀）。
2、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者，对本村的各项事务比较熟悉。驻村后，我们与村“两委”干部逐一交谈，对本村的基本情况有了初步的了解。
3、向村民了解。有人说过，群众的眼睛是雪亮的，工作总结《驻村工作总结》。对本村的具体情况，村民最有发言权。驻村后，我抓紧时间走门串户，在村民中展开广泛深入的访谈，对村情民情有了进一步的了解。到3月底止，我们已对绝大部分（225户）的村民进行了访谈。
4、学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政，开展农村工作，除了需要了解国家的相关法规之外，还必须了解村规民约。驻村后，我们查找出该村的村规民约，认真学习，为以后处理农村事务打好了基础。
（三）明确思路，制订工作方案
经过一段时间的摸查，我们对洋田村的村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过认真的分析，并在与村“两委”干部充分讨论的基础上，我制订新的工作方案。
三、真抓实干，大胆创新，努力提高工作成效
驻村后，在市政府办、市汽运总公司领导及同事的大力支持下，我们认真贯彻落实市委关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的文件精神，结合麻陂镇及洋田村的实际，与村“两委”密切配合，扎实地开展系列工作，取得了一定的成效。
（一）从办好事实事入手，抓群众反映突出问题的解决。工作队从为群众办好事实事入手，着力解决群众反映的“热点”、“难点”问题，密切党群干群关系。进村以来共为当地群众办好事实事25件，投入扶
持资金5万元。解决洋田村“行路难”、“读书难”、“农田放水难”等这难那难的问题得到了较好的解决。
（二）从帮扶发展村集体经济入手，重点抓项目上马。驻村干部紧紧围绕“一发展”这个中心，始终把发展村级集体经济作为驻村工作的中心任务来抓，千方百计寻找适合当地经济发展的好路子，在调查研究、分析论证基础上，积极帮扶村发展集体经济项目，壮大集体经济实力。
（三）协助搞好村“两委”换届选举入手，抓村级班子的建设。上半年，我们抓住村级“两委”换届选举契机。积极参与制定选举工作方案，做好宣传教育群众工作，解决“两委”选举前后出现的难点热点问题等，促进了村级换届选举的顺利进行。村“两委”干部交叉任职率100％，支部书记和村委主任一肩挑。这充分体现了“十百千万”干部下基层驻农村的工作成效，也体现了党在农村的领导地位得到了进一步加强和巩固。共2页,当前第1页12
（四）万众一心，抗击洪魔。6月20日麻陂镇遭受超百年一遇的洪涝灾害，洋田村在这次洪涝中受灾非常严重，驻村工作队始终与村干部、救灾队伍站在抗洪的第一线。在洪灾中共安全转移受灾群众450人次，为受灾群众送水送饭3000多份。并在市汽运总公司的支持下，6月23日我们为洋田村送来了300箱矿泉水，及时解决了受灾群众在洪涝中的饮水困难问题。洪水退后我们回到单位向主要领导汇报灾情，领导非常重视，发动全体干部、职工为受灾的群众募捐。6月30日我们为洋田村送来了1.5万元的募捐款，及时解决了洋田村维修道路、水坝、灌渠被洪水冲毁的所需费用。
四、几点感想与体会
驻村几个月了，时间虽短，但我们觉得受益匪浅，细细回味，感慨良多。
（一）领导的支持与关怀，同事们的鼓励，是我们扎实开展驻村工作的力量之源。驻村以来，领导多次教给我们有效开展工作的办法，在工作上给予我们大力的支持，如当我们在工作中遇到难题向领导请教时，他给我们作了详细的解答，领导和同事就是我们的靠山。
（二）依法行政，是抓好农村工作的关键。驻村后，经过走门串户的调查，了解到农村工作的复杂和艰辛，存在的问题太多太多。究其原因，大多数问题是由于村“两委”干部在处理公务时未依照法规及村规民约。现在的农民的法制意识不断增强，如果不依法行政，是难以服众的。为此，我们要求自已在开展每一项工作时，都以相关法规和村规民约为准绳，坚持做到公道、公平、公开。
（三）群众对驻村干部的期望，使我们不能放松对自己的要求。驻村后，除了我们走门串户访问到的村民，其他村民或者到我的办公室，或者邀请我们到他家做客，主要目的是向我反映以往村“两委”干部未能解决的问题，希望我能帮他们解决。看着他们激动的表情，期盼的眼神，我不能不为之动容，暗下决心尽自己的最大努力帮他们解决难题。
（四）以后，我们将继续以市政府办、市汽运总公司为依托，在领导的关怀和同事们的支持下，服从麻陂镇党委、政府的领导，与村“两委”干部团结协作，脚踏实地，努力完成各项工作任务，交上一份满意的答卷。
···· 市政府地方志办、市汽运
总公司驻洋田村工作队
7.农村工作总结 篇七
白玉乡位于xx县境东部，与武冈、xx县毗邻，辖罗家铺、百家田、塘玄湾、坪头、曾家桥、付家湾、黄洋坪、壇山庙、石坪9个村。68个村民小组，户数为2543户，劳动人口4587人。耕地面积7835亩，林地面积。6万亩，其中国家级公益林6。0735万亩。白玉乡森林资源极为丰富，这里有国家ⅰ级保护树种南方红豆杉群落，国家ⅱ级保护树种青钱柳等。白玉乡人工造林历来积极性高，真正践行了“三分造、七分管”造林技术规程。造林质量高，多次得到了县领导、林业主管部门的肯定，全县名列前茅。现将近三年来的林业造林工作汇报如下：
一、 造林基本情况
20xx年度、20xx年度、20xx年度共造林小班为100个，造林竣工验收面积为5252。2亩。其中，20xx年度造林小班为53个，造林竣工验收面积为2397。1亩，分布在罗家铺、百家田、曾家桥、黄洋坪、檀山庙、石坪、塘玄湾、坪头8个村；20xx年度造林小班为27个，造林竣工验收面积为1673。3亩，分布在罗家铺、百家田、曾家桥、黄洋坪、檀山庙、石坪6个村；20xx年度造林小班为20个，造林竣工验收面积为1181。8亩，分布在罗家铺、百家田、曾家桥、黄洋坪、石坪、塘玄湾、坪头、付家湾8个村。现造林成活、保存率达98%以上，长势喜人。
二、造林补贴项目实施情况
20xx年度我乡造林补贴项目（造林工程类别：退耕荒山荒地）造林面积192。1亩，其中百家田村50。5亩，黄洋坪村141。6亩，补贴标准按每亩300元，经林业主管部门验收合格后，一次性以一卡通的形式直接拨付至造林单位（户）。
20xx年度我乡造林补贴项目（造林工程类别：长防林）造林面积267。8亩，其中罗家铺村46。8亩，百家田村49。5亩，塘玄湾村51亩，坪头村xx0。5亩。补贴标准按每亩300元，经林业主管部门验收合格后，一次性以一卡通的形式直接拨付至造林单位（户）。
20xx年我乡造林补贴项目（造林工程类别：巩固退耕还林后续产业）造林面积599。9亩，其中付家湾村297。8亩，黄洋坪村24。4亩，罗家铺村246。9亩，石坪村30。8亩。补贴标准按每亩200元，经林业主管部门验收合格后，一次性以一卡通的形式直接拨付至造林单位（户）。
三、林业造林工作建议与对策
1、商品材指标的安排
我乡村集体流转山场近几年已基本采伐完毕。目前，采伐申请主体为小块面积的自留山林农。如当年统一造林的用材林造林山场已进入了成过熟林组，有的自愿申请采伐，有的不愿意申请采伐，导致了采伐指标难以落实，造林难以规划的不利局面。建议商品材的安排：以采伐限额为依据，以林木所有者自愿申请为原则。
2、应加大造林补贴项目范围、标准
我县造林补贴项目分四类：长防林300元/亩，荒山荒地300元/亩，巩固退耕还林后续产业（简称“巩退”）200元/亩，造林补贴（人工林200元/亩，迹地更新100元/亩）。
根据我们下乡调研，林农造林投入资金大概在800/亩元左右，包括前三年6次抚育。近三年来，白玉乡人工林造林面积达5252。2亩，而列入造林补贴项目的人工林造林面积仅为1059。8亩，同样造林质量高的人工林造林小班，因受造林补贴项目指标的限制未列入造林补贴项目。通过近三年来人工林造林面积的统计，未列入造林补贴项目的人工林造林面积4192。4亩，占全年人工林造林面积80%，从而挫伤了林农的造林积极性。
建议：造林补贴项目应对造林积极性高、造林质量高的造林小班予以统筹安排，并加大造林补贴范围、标准。县林业局应每一年可选择性在乡镇建立造林示范样板点，举行现场造林动员大会，给予乡镇专项资金补贴。
3、造林押金的收缴
目前，我县造林押金按200元/亩收缴（5亩以下按300元/亩，5亩至10亩以下按250元/亩，10亩以上按200元/亩）。造林押金的返回分三年，验收合格后第一年按50%返回，验收合格后第二年按25%返回，验收合格后第三年按25%返回。造林本身投入资金大，造林押金又是一笔负担。如20xx年度塘玄湾村付阳青林农在塘玄湾村庵堂桥皆伐山场交纳造林押金近10万元。应针对我乡的造林实际情况，造林押金这一块是否可以免交。
4、应加大森林抚育补贴项目范围、次数、指标
目前，我县森林抚育补贴项目分两类：割灌除草、抚育间伐，要求连片面积在100亩以上，补贴标准按95元/亩，一次性以一卡通的形式直接拨付至造林单位（户）。
白玉乡人工林造林抚育，林农一直管护至xx年左右，每年基本上进行了两次抚育。白玉乡造林小班连片面积在100亩以下各村都有，有的因受面积限制无法申报森林抚育补贴项目。所以，建议：
1、加大森林抚育补贴项目范围， 应在10亩以上即可申报。
2、增加森林抚育补贴项目次数， 我县目前只能申报割灌除草（4至7年）一次，抚育间伐（8至xx年）一次。白玉乡人工林造林抚育，林农一直管护至xx年左右，每年基本上进行了两次抚育。
3、增加森林抚育补贴项目指标，白玉乡人工林幼、中龄林面积达3万亩左右，而每年安排的森林抚育补贴项目在800亩左右，难以满足林农的需求，导致了林业工作上的'一些被动局面。
5、割草机应列入补贴项目
我乡目前造林户自费购买割草机100台以上，割草机1000元/台。林农采用割草机除草的机械化方式，每人每天可除草约5亩，仅需3元/亩的油费，工作效率提高近十倍，人工造林成本大大减少。将割草机列入补贴项目，从而带动林农管护林的积极性。
6、实施优材更替、调整树种结构
因受传统造林观念影响，白玉乡的造林山场始终以造杉树为主，有的甚至是同一地块连续三届造杉树林，导致了林木生长不良，材质下降。建议：
（1）新造林地中，大力增加本乡珍贵树种（南方红豆杉、青钱柳）包括香樟、楠木、榉树、红椿、苞花楠（香粉木）、槠树、栲树、檫树、南酸枣、银杏、刺楸、花榈木、香果树、含笑、观光木等种植面积；营造针阔混交林，阔叶树种混交比例不得低于30%。在我乡建立南方红豆杉造林示范基地、青钱柳造林示范基地，给予专项资金扶持。
（2）改造现有人工针叶纯林，将部分针叶纯林改造成群落结构稳定的针阔混交林，增加针阔混交林面积。
（3）大力发展毛竹产业，白玉乡是全县的楠竹重点大乡，目前毛竹林面积40755亩。新造林地中，应尊重规律，因地制宜，适地适树，科学规划。大力营造毛竹种植面积，调整树种结构，并予以安排新造毛竹补贴专项资金。
7、加大竹林道项目建设
白玉乡是全县的楠竹重点大乡，近几年来通过竹林道项目的实施，一些交通位置较好的竹林修建了竹林道，从而降低了林农的运输成本，提高了楠竹的经济效益。一些交通位置比较偏僻的竹林至今也没有修建竹林道，致使有的楠竹山场从承包到户起从未采伐一根楠竹，许多的楠竹因老化、干枯、死亡在山上，经济效益无法利用。
俗话说“三分造、七分管”，关健在于后期管护工作。白玉乡真正开创了“造好林、管好林、用好材”的森林资源永续利用新局面。白玉乡将致力打造全县造林先进示范乡镇，积极培育森林资源，采取有力措施，全力推进白玉乡的林业造林工作。
8.农村工作总结 篇八
在广袤的xx大地上，万农民对新的一年都充满了新的期盼。这份期盼，来自过去一年全市农业农村工作聚焦“兴产业、保供给、推改革、促增收”取得的`丰硕成果；来自过去一年全市有效缓解疫情和伏旱不利影响，农业农村经济保持稳中向好的良好基础；来自过去一年广大干部群众持之以恒推进乡村振兴工作的不懈奋斗。
农业生产保持平稳态势
x年，全市农林牧渔业实现总产值.亿元，同比增长x.x%；实现增加值.亿元，同比增长x.x%。
种植业方面，去年以来，我市农业农村部门始终紧盯“良田、良种、良机、良技”粮食产能提升四大关键点，新建高标准农田.万亩，复耕复垦撂荒地万亩，推广良种万亩，完成农机深松整地万亩、玉米增密度万亩、玉米倍增计划万亩，建成高标准水肥一体化示范基地x.x万亩，打造x个万亩、x个千亩旱作节水农业示范区。全年粮食播种面积万亩，实现粮食总产.万吨，稳住了粮食生产基本盘；蔬菜及食用菌.万吨、园林水果.万吨，蔬菜、园林水果等经济作物中低速增长。
畜牧业方面，生猪产能总体稳定，猪肉价格以小幅震荡调整为主，总体处在比较合理的水平区间；羊、牛饲养量稳中有增，肉蛋奶价格总体稳定；全年猪、羊、牛、禽肉产量.万吨，同比增长x.x%（猪肉、羊肉、牛肉分别增长.x%、x.x%、x.x%）。截至x年末，全市猪、羊、牛存栏量同比分别增长x.x%、x.x%、x.x%，猪、羊、牛、家禽出栏量同比分别增长.x%、x.x%、x.x%、x.x%。
特色农业建设进入快车道
坚持全产业链发展工作思路，x年我市制定出台了马铃薯、蔬菜、山地苹果、羊子、玉米等产业高质量发展意见，建成马铃薯标准化生产基地.x万亩，全市马铃薯播种面积达到.x万亩；成功举办第xx届中国马铃薯大会，通过“一本书、一个标准、一个品牌、一部宣传片、一名代言人、一首歌曲、一台晚会、一桌马铃薯晚宴”等“八个一”工作，极大提升了马铃薯产业的竞争力和知名度。
其间，我市还先后建成x个万亩集中连片蔬菜示范基地，设施面积达到.万亩，沃野农业速冻蔬菜加工生产线建成投运。新增果品基地x.万亩，新建标准园x.万亩，创建高质高效示范园xx个，全市山地苹果种植面积达.x万亩，产量突破万吨，产值超过亿元；培育果品加工企业x家，年消耗鲜果能力万吨；建成冷运公司家，果品冷气贮能达到x.万吨；成功举办“x年地苹果产销对接会”“地苹果果王大赛”，签订购销协议份，评选出金奖xx个、银奖xx个、铜奖xx个。
在《xx市羊子产业链“链长制”工作方案》的指导下，去年我市羊子饲养量达到.x万只，其中新增肉羊基础母羊万只，xx区百万只肉羊屠宰项目建成投产，羊肉获评首批省级特色农产品优势区和农业品牌。同期，全市肉牛、奶牛及中药材等区域特色产业也在持续发展壮大。
9.农村工作总结 篇九
20xx年以来，街道办在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部和县精神文明办的精心指导下，结合街道办实际，多载体带动，全方位推进，扎实有效的开展辖区精神文明建设各项工作，现将一年的工作总结如下：
一、精神文明建设的主要成效和特色做法
（一）深化典型带动
榜样的力量是无穷的，街道办组织实施“典型宣传工程”，以坚持培养“五好”新人为目标，大力弘扬和培育民族精神，采取多种形式进行“五德”教育，在本辖区内组织开展“五好家庭”评选活动，组织新闻媒体对“五好家庭”提名获得者的先进事迹进行深入报道，同时组织广大文艺工作者对先进事迹进行文艺创作，通过讲故事、看表演等形式让“五好家庭”成为一张人人都想拥有的“名片”，在群众中形成你做道德先锋，我当文明卫士的良好风气。
（二）丰富文化生活
针对现阶段群众对文化生活需求的不断提高，多年了，街道办自上而下广泛开展了各种形式的文化活动，以现有文化场所和设施为阵地，以各村（社）文艺骨干为核心，以县级专业文艺人员为保障，组织成立了一支文艺表演队，在重大节日，如春节、国庆节、元旦节等节日广泛看展乡村文艺活动，文艺队自编自演以歌颂党、热爱祖国、热爱家乡为主题，宣传党的好政策和改革开放以来取得的成绩，既注重思想教育性、群众参与性、艺术欣赏性，又有地方特色、乡村特色和群众特色的各种贴近生活、群众喜闻乐见的节目，极大地丰富了农村文化生活，深受广大群众的欢迎。
（三）营造优美环境
街道办在推进农村精神文明建设过程中，将狠抓村容村貌整治作为一项常态工作来抓，通过大力实施乡村清洁工程，采取治脏、治乱、治水、治路、治污、植绿、改灶、改厕等措施，着力推进生态文明村建设，经过整治，各村主干道基本实现了硬化、绿化、亮化和净化，村容村貌、路容路貌焕然一新，乡村文明程度进一步提高。另外，根据辖区的.发展实际，街道办按照县委、县政府的要求，补齐短板，大力整治乱搭乱建，坚持规划引领，做到应拆尽拆，用心用力的将度门打造成一个“宜居化的生态城”。
（四）建设文化阵地
随着农村文体事业的蓬勃发展，相继而来的是文体活动场所不足、公共设施缺乏等一系列问题，街道办为了增强农民文化素养，加大对农村文化活动场所的建设，一方面，不断拓展村级文化活动场所筹资的渠道，初步形成政府推动、挂钩单位共建、企业赞助、群众集资的多元资金投入格局，资金有了保障，村级活动室、村图书馆、老年活动室、黑板报等文化阵地不断完善起来。另一方面，改变群众的文化生活习惯，从只习惯看电视，玩棋牌到读书看报、跳舞健身等，实现了单一文化生活到高层次，多元化的转变。
（五）健全体制机制
街道办将精神文明建设作为一项基础工作来做，为此，街道办多次召开精神文明建设专项会议，成立了精神文明建设工作专项领导小组，领导小组分工明确，形成了由街道“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，班子成员共同抓的领导体制，形成了有人管事的领导体系和有人干事的工作机制，真真做到了思想到位、领导重视、人财物相配合，为辖区内的精神文明建设各项工作的顺利推进提供了体制机制保障。
（六）加强宣传力度
只有宣传才有影响力，在农村广播电台作为一种传统的听觉媒体，它的亲和力和实用性使它拥有许多农民听众群和开阔的农村收听市场，街道办深知这个道理，在政策宣传，舆论引导方面，街道办结合辖区实际，以及村民们的生活习惯，主要采取了广播到户的宣传方式，广播成为新农村建设的“服务员”，广播员在广播时，充分考虑农村特点，将内容做到接地气，让群众听得懂，广播成为了党和政府最亲切的“乡音”，保证了群众在家里都能“知村事、晓国情”。
二、精神文明建设存在的突出问题和对策建议
一年来，通过大家的努力，在农村精神文明建设方面虽然取得了一定的成效，但依然还存在一些亟待解决的问题，主要表现为一下几个方面：
（一）业务能力缺乏。街道办在在精神文明建设中下了硬功夫，但依然存在短板，精神文明建设作为一种“软实力”的培养，是一种新型的业务能力，部分干部对此心有余而力不足，知道是什么，但又不知道怎么做才好，像是一个门外汉看戏一样，摸不着头脑，很难将其准确的传达下去，在工作中往往抓不住重点，从而导致了精神文明建设工作难以取得更好的成效。
（二）农民参与度不高。在农村农民群众普遍存在自身文化素质低，常常认识不到精神文明建设的重要性，较多农民认为，赚钱才是硬道理，农民群众之间比较的是谁家赚钱赚得多，谁家日子过得好，而不是你看了几本书，我学了几个字，大家觉得精神文明建设无足轻重，甚至一部分人认为精神文明建设是“有文化的人”做的，和自己没有多大的关系。
针对精神文明建设中存在的种种问题，我们应该结合实际，有的放矢。一是努力发展农村经济，只有吃饱穿暖了，大家才有心情去想精神层面的事，只有发展农村经济，促进农民增收，才能为精神文明建设提供必要的物质基础。二是加大街道办干部业务能力的培训力度，一方面可以邀请县文明办工作人员以开座谈会、视频会等方式，开展业务培训，帮助业务人员消除畏难情绪，同时，可以现场答疑解惑，使培训更有针对性；另一方面，可以向兄弟单位或者在该项工作中有优异成效的单位取取经，交流工作经验，结合自身实际，取长补短。三是加强监督，对于文化阵地是否用到实处、文化设施是否满足需求、文化政策是否落底基层等进行监督，对文化建设工作不到位的地方立即限时整改，对文化建设工作中的新问题新需求整理汇总，及时上报。
精神文明建设是一项复杂的系统工程，是一项长期的艰巨任务。按照社会主义新农村“生活发展、生产宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，街道办大力发展农村精神文明建设，并以此为手段促进本辖区经济发展，做到“两手抓，两手都要硬”，充分调动农民的积极性和主观能动性，从而形成合力，让精神文明建设这件事成为大家的事，积极投身到新农村建设的事业中去。
10.农村工作总结 篇十
一、新农村建设完成情况
根据《xx市社会主义新农村建设实施方案》的要求，按照年初制定的目标任务，结合我镇近几年新农村建设的实际，今年我镇新农村建设以突出重点，分层次推进，重点实施村屯绿化美化，加快推进环境综合整治为重点，通过省级示范村和市级先进村、标兵村建设，实现了我镇新农村建设的全面跃升。
（一）村容村貌明显改观。随着以环境综合整治为主要内容的整治工作的不断深入，我镇环境面貌发生了根本性好转，脏、乱、差现象明显改观。政府与各村各村与保洁员层层签订责任状，奖罚分明，提高了保洁工作的积极性，确保了保洁工作的有效完成。自年初以来，全镇共出动人力多人次，动用车辆多台次，清理垃圾多方，新栽、补植绿化树棵，种花种草立方米共投入xx万元，群众居住环境得到明显优化。
（二）路容路貌实现洁化。随着建设，来旅游、观光的的外地游客逐年增加，为此我镇近几年加大了对公里沿线环境的整治力度。今年对xx年种植的绿化树进行了补植，公路沿
线种花种草，各村保洁员每天对公路沿线的白色垃圾进行及时清理，镇新农办工作人员定期进行检查并对沿线非法广告进行清理。通过整治，干净美观的效果使人赏心悦目。
（三）基础设施更加完善。在市、镇各帮扶单位的大力支持下，今年全镇共投入xx万元硬化巷路xx公里；投入xx万元新建围墙延长米；新修边沟延长米投入xx万元；新建垃圾池座投入xx万元；新建垃圾处理厂xx处投入xx万元；新建河堤延长米投入xx万元；自来水改造xx米、xx户共投入xx万元；新建浴池座投入xx万元；新修村部xx个投入xx万元，全镇基础设施建设总投资xx万元。这些设施的建成将极大地改善群众的生活环境。
（四）庭院环境逐渐好转。随着“洁美农家”活动的不断深入，带动了广大群众改厕和改院的全面展开，使庭院环境更加清新健康。今年全镇共危房新建xx户，危房修缮xx户，改厕座，改院xx户，水冲厕所、太阳能洗浴以及各种花草使群众庭院明显提升。
（五）多渠道多举措寻求扶持。积极开发人脉资源，争取在外地工作和创业的xx镇人回乡帮扶新农村建设。积极探索军民共建、村企共建、社会捐建相结合的建设模式，努力构建多层次、多形式、多元化建设主体推进新农村建设的.运行体制和动力机制。今年各村共向上争取帮扶物资水泥吨、椅子把、电脑一台折款xx万元，现金帮扶xx万元。
（六）群众面貌焕然一新。环境改变人的思想，随着周围环境的不断美化，人们的生活习惯也在悄悄改变，各村实现了垃圾集中处理，邻里之间和睦相处，休闲娱乐文明适度，社会环境和谐稳定的新景象。广大干部群众对和谐社会充满了信心。
（七）基层组织得到加强。随着省级示范村、本市级标兵村、先进村以及达标村的创建，各村积极争先创优争当标兵，为新农村创建工作付出了艰辛的劳动。通过3年建设将达到省级示范村建设标准。全部达到先进村标准。新农村建设使干群关系更加融洽，党群关系更加稳固，基层组织的战斗力、凝聚力进一步增强。
二、新农村建设的主要措施和做法
（一）明确工作责任。镇党委、政府把新农村建设列入重要议事日程，纳入经济社会发展总体规划。为加强对新农村建设工作的领导，多次召开会议研究新农村建设，根据xx镇实际制定具体的工作规划和实施细则，层层落实工作责任，分解细化工作任务，形成相互配合的工作体系，全面贯彻落实中央、市各项政策措施，加快推进社会主义新农村建设。
（二）强化舆论宣传。我们利用标语、宣传单等形势广泛宣传建设社会主义新农村建设的重大意义、基本目标、主要任务和政策措施，通过召开村干部会，把广大党员干部和人民群众的思想认识统一到政府的决策部署上来，引导广大党员干部和农民群众更加积极主动地投入到新农村建设中来，推动新农村建设工作不断取得新的成效。
（三）建立目标考核制度。我们根据各村新农村建设任务制定了年度工作目标，完善了考核办法，确保目标任务的完成，保证了我镇新农村建设各项任务的圆满完成。
三、新农村建设面临的问题
我镇新农村建设工作任务十分繁重，通过近几年基础设施建设，群众生产生活条件已初步改善，但仍然存在着相对滞后的问题，主要是资金投入不足。所以，在今后的工作中，我们将积极争取省市及各扶持部门的支持，以进一步加快新农村建设步伐。
11.农村工作总结 篇十一
在“服务船员、创先争优”服务月活动期间，人事部（机关第三支部）结合本部门的工作特点和实际情况，对照活动计划，开展服务船员活动。
一、帮助毕业生走好职业生涯的设计
8月13日，三支部利用休息日时间，组织支委及相关党员干部，结合新进院校生入司教育安排，与第七批新进院校生开展了交流活动，共同参观了广东科学中心、黄埔军校旧址、广东省博物馆等富有教育意义的场馆，各支委分头与学员们进行了恳谈，宣传企业的优越性。在参观黄埔军校时，停靠在军校门前的几艘军校，支委对学员感兴趣的早年广州海运的船员拼搏史，从五、六十年代广州到汕头航线船舶护航分队、1018轮抗美援越的.牺牲精神，到1972年“五指山”轮开劈南北航线的大无畏精神、到早年船舶房间没有空调，靠开航时通过风兜增加房间通风等设备简陋条件下、依然乐观向上勇于奉献的主人翁精神，老支委结合个人船上工作经历进行介绍；对上船实习安排、船舶对实习生的要求、将来职业发展前景、中国海运对船员关心关爱等学员普遍关心的问题，支委和学员们进行了充分交流，通过交流学员们对即将要走上的工作岗位有了更清晰的认识，对未来的发展机遇和要面对挑战有了更加充分的信心，走好职业生涯的设计。
二、做好维稳预控工作
8月8日主管不适航船员的党员和干部，主动与不适航船员退养报务员李胜勋、水手长张上金交谈，了解他们的身体状况和家庭情况，并征求他们对分公司机关管理人员素质和服务态度情况，不断提高不适航人员的服务质量。为了做好不适航船员的稳定工作，关心关爱弱势群体，中秋国庆期间，根据分公司做好“特殊困难人员”的慰问工作，拟定185名“特困人员”作为慰问对象。
三、发布住房公积金和社会保险的缴费标准
长期在海上工作的船员，对于分公司执行当地政府和上级的有关文件规定不是很清楚，对住房公积金、养老金和医疗保险的缴费标准很关心，主管以上工作的劳资主管人员，8月10日将住房公积金和社会保险金的缴费比例、标准在网上发布，让船员了解企业的福利和社会保障，分公司为他们投保的社会保险和住房公积金的缴纳比例和计算方法。
四、探望工伤航病人员
按照支部服务月活动计划内容之一，慰问工伤航病人员，8月中询主管工航病管理的主管人员，对新海医院住院的工伤、航病人员进行探望和慰问，在探望过程中耐心解答他们提出的有关问题，了解他们对我们服务工作的意见，对机关工作的满意度，通过探望和慰问工作，进一步提高服务质量。
通过“服务月”，使人事部各项工作进一步深入开展创先争优活动，强化服务意识，提升人事部的服务质量。
