教练员管理制度（精选2篇）

教练员管理制度（精选2篇）

1.教练员管理制度 篇一

　　为了认真贯彻《国家中小学体育工作条例》，落实区教育局有关要求，切实改进和加强学校体育校园工作，促进学生身心健康和谐发展，结合我校实际制定本制度。

　　1、每学年举行一次师生参与的.学校运动会。主要内容有：开幕式、赛程、颁奖仪式、推送等。以年级为单位组织比赛。各年级比赛项目有田赛、竞赛和趣味比赛。

　　2、学校运动会时间一般安排在每年的10月底，特色项目活动比赛安排在每月中旬。

　　3、学校成立运动会委员会。体育组具体负责制订秩序册、实施方案。

　　4、体育组、班主任必须认真做好宣传发动、报名、组织等工作。

　　5、学校运动会学生参与率必须达90％以上；特色项目活动比赛学生参与率必须达到80%以上。

　　6、根据运动会内容的安排，学校、体育组应准备体育器材，运动设备，做到充分、安全、周密。

　　7、召开预备会议，各班、每个运动员，工作人员都要明确比赛时间安排及要求。要加强安全、护理教育，作好突发事故发生的思想、物质准备。

　　8、工作人员要各司其职，认真负责，公正裁判；运动员应努力拼搏，赛出风格，赛出成绩。

　　9、运动会结束后，体育组应及时汇总成绩，表彰奖励，做好总结，收齐各种资料，交档案室存档。

2.教练员管理制度 篇二

　　作为中天跆拳道的教练员，不仅需要具备高超的技术和丰富的专业知识，更要牢记跆拳道的精神，提高自身素质，才能培养出兼备高尚人品和卓越技术的学员。

　　因此作为一名合格的教练员必须做到以下准则:

　　1、热爱跆拳道运动，热爱道馆，认真钻研业务，按照教学计划进行教学，无良好的精神身体状态不得上课;

　　2、与人为善，尊敬前辈，不得在公开场合对抗前辈的指正与批评，力求得到更多前辈的信任、同事的肯定、后辈的尊敬;

　　3、具备良好的思想品质与道德素质，学员与教练之间相互尊重，谦虚礼让;

　　4、为人师表，克己自律，说话文明，礼貌待人，不做有损于教练形象的事;

　　5、热爱、尊重、了解和严格要求学员，尊重学生的正当要求，尊重学员人格，不歧视差学生，不辱骂、体罚或变相体罚学员，保护学员身心健康;

　　6、保持与上级的良好沟通方式，不得在学员及同僚中散布个人不满情绪与谣言;

　　7、自尊自爱，不收学员的钱财、礼物，不得向学员、家长或运动员索取礼物和吃请;

　　8、自觉接受学员、家长和社会的监督，规范自己的行为;

　　9、主教练或助理教练在执行训练课期间遇到学员意外受伤时应当及时果断的做出妥善处理，一切以学生的安全为出发点，救护为先不得找任何理由拖延救助时间，同时必须马上通知在场主要工作人员及道馆总负责人，尽力避免更加严重后果的出现;

　　10、教练员训练时注意学员安全，中间休息要有秩序训练期间如发生意外由教练与道馆负责人负责;

　　11、当值课时不得无故迟到、早退、旷工，不得私自调课、停课;

　　12、教练员不得违反职业道德，损害中天跆拳道利益，私自接受有偿或无偿邀请，参加其他机构的任何形式的交流与宣传活动;

　　13、以集体利益为重，不得无故拒绝参与重要集体公开活动;

　　14、不得私自以有偿形式单独对个别学员进行教学行为;(如发现私自授课将立即开除)

　　15、不得私自向学员推销各种教学与训练用品及产品;

　　16、教练员应积极配合并完成上级领导下达的工作任务。

　　17、每次训练要提前二十分钟到训练馆，半年内迟到三次的将立即开除，请假要在一周前请假否则不予给假;(迟到一次罚款10元无故旷课罚款100元旷课3次将立即开除)

　　18、上课教练不化妆，不留烫怪异发型，头发要整齐不许带项链，手镯等装饰品，上课必须身穿道服、道鞋，做到仪表端庄，整洁得体;

　　19、上课期间手机静音，不接打电话，看发短信，工作时间不做与工作无关的事情;

　　20、教学语言要健康、规范、简洁生动，不得在教学现场或学生中使用带有恐吓、淫秽、低级粗俗的言语;

　　21、不得私自在教学场地与学员面前传授与教学内容无关的技术或高度危险动作;

　　22、动作示范要准确到位，不断提高教学质量;

　　23、升级考试时教练员到场必须穿着道服、道鞋。整理队伍快静齐，说话声音宏亮，考级过程中不得与家长说话，随便出入;不能到场者需提前请假

　　24、教练员离职需提前一个月向上级领导申请，允已批准后方可离职。擅自离岗者，不予下发当月工资。

　　25、自觉遵守道馆各项规章制度，维护道馆正常秩序;

　　以上规章制度请教练自觉遵守如有违反罚款10元至100元